Сотрудники кафедры

Хайдари Сабохат Саид

Кандидат философских наук, доцент

Заведующий кафедрой управления человеческими ресурсами

Научная работа: «Философские и этические взгляды Абубакра ар Рози», Душанбе, 2012

     Родилась 01.12.1963 года, в Ленинском районе (ныне – Варзобский район), в семье ученого, кандидат философских наук, в 1988 году закончила факультет истории Таджикского государственного университета им. В. И. Ленина (ныне Национальный университет Таджикистана), по специальности историк-обществовед.

C 1988 года до 2000 года проходила стажировку в Таджикском государственном университете им. В. И. Ленина, на кафедре философии, истории и теории культуры, затем работала заведующим кабинета, аспирантом кафедры.

С 2000 года до 2004 года на кафедре философии Таджикского государственного университета имени Ш. Шохтемура работала в качестве ассистента и старшего преподавателя, с 2004 года до 2014 года работала на кафедре философии Таджикского государственного института языков имени С. Улугзаде в качестве старшего преподавателя, заместителя декана по науке романо-германского факультета.

С 2014 года по настоящее время в Институте государственного управления при Президенте Республики Таджикистан работала на должностях декана факультета, заместителя декана факультета, и в настоящее время является заведующей кафедрой.

Кафедра управления человеческими ресурсами Института государственного управления при Президенте Республики Таджикистан начала свою деятельность в рамках индикаторов Концепции государственной кадровой политики Республики Таджикистан, в соответствии с распоряжением ректора Института повышения квалификации государственных служащих Республики Таджикистан от 25.12.2008, №100, и приступила к реализации своих задач в январе 2009 года.

Цель кафедры: воспитание специалистов, имеющих знания и навыки управления человеческими ресурсами в области государственного управления и государственной службы на основе разработки и внедрения современных технологий обучения.